Ontario : 10 points POCI pour les revenus de 80 000 $ et plus

Le Programme ontarien des candidats à l'immigration (POCI) continue d'ajuster ses critères de sélection pour mieux cibler les talents dont la province a besoin. Récemment, le ministère du Travail, de l'Immigration, de la Formation et du Développement des compétences de l'Ontario a annoncé une modification importante de son système de pointage. Cette mise à jour vise à récompenser davantage les candidats ayant un historique de revenus élevés au Canada.

Ce qui change dans le système de déclaration d'intérêt

Dans le cadre du système de déclaration d'intérêt (Expression of Interest – EOI), les candidats sont évalués selon plusieurs facteurs liés au capital humain et à l'expérience. L'un de ces facteurs est l'« Expérience de travail au Canada : antécédents de rémunération ».

Jusqu'à tout récemment, le plafond de points pour ce critère spécifique était fixé à 8 points, accordés aux candidats ayant gagné 70 000 $ CA ou plus au cours d'une année fiscale. Avec la nouvelle mise à jour, l'Ontario a créé un palier supérieur. Désormais, le système attribue un maximum de 10 points aux candidats qui peuvent démontrer avoir perçu au moins 80 000 $ CA au cours d'une seule année fiscale au Canada.

Cette augmentation de deux points peut sembler modeste, mais dans un bassin de candidats hautement compétitif, elle peut faire la différence entre stagner dans le bassin ou recevoir une invitation à présenter une demande de résidence permanente provinciale.

Qui est concerné par cette mise à jour ?

Cette modification s'applique exclusivement aux candidats inscrits, ou prévoyant de s'inscrire, dans le bassin de déclaration d'intérêt du volet Priorités relatives à la main-d'œuvre en Ontario (Ontario Workforce Priority Stream).

Ce volet s'adresse principalement à deux groupes de personnes :

• Les travailleurs étrangers qualifiés qui détiennent une offre d'emploi admissible en Ontario, et ce, pour toutes les catégories de la Classification nationale des professions (FEER/TEER).
• Les médecins indépendants admissibles qui exercent déjà dans la province.

Pour bénéficier de ces points, les candidats doivent impérativement disposer d'antécédents fiscaux liés à un emploi au Canada.

Dates et chiffres clés : la nouvelle grille de points

Sur le plan technique, cette modification est entrée en vigueur le 5 octobre 2026. L'avis officiel confirmant ce changement a ensuite été publié par le gouvernement provincial le 7 octobre 2026.

Voici comment se structure désormais le barème des points pour le facteur des antécédents de rémunération au Canada. Les consultants en immigration et les candidats doivent s'y référer pour calculer leur score potentiel :

Ce qu'il faut faire et les preuves exigées

La bonne nouvelle pour les candidats ayant déjà soumis leur profil est qu'aucune action n'est requise de leur part. L'ajustement des points est appliqué de manière entièrement automatique à l'ensemble des déclarations d'intérêt déjà enregistrées dans le portail de dépôt électronique du POCI (OINP e-Filing Portal). Si vous gagnez 80 000 $ ou plus, votre score a déjà été mis à jour.

Cependant, la déclaration de ces revenus implique des obligations strictes en matière de preuves documentaires. Si vous recevez une invitation à présenter une demande, vous devrez prouver vos dires :

• L'Avis de cotisation est obligatoire : Le revenu déclaré doit obligatoirement être validé par un avis de cotisation (Notice of Assessment – NOA) délivré par l'Agence du revenu du Canada (ARC). Ce document doit dater des cinq dernières années.
• Les feuillets T4 sont insuffisants : Les feuillets T4 seuls ne sont pas acceptés par le POCI pour justifier ce critère. L'avis de cotisation officiel de l'ARC est incontournable.
• Interdiction de cumul : Le seuil de rémunération (par exemple, 80 000 $) doit être atteint sur une seule et même année fiscale, prouvé par un seul avis de cotisation. Il est formellement interdit de cumuler les gains de plusieurs années différentes pour atteindre un palier supérieur.

Exceptions et cas particuliers

Le programme prévoit des règles spécifiques pour certains profils de candidats qui ne rentrent pas dans le moule classique du travailleur salarié ayant un long historique au Canada.

Candidats hors Canada ou sans antécédents fiscaux Les candidats qui n'ont jamais travaillé au Canada ou qui n'ont jamais produit de déclaration de revenus auprès de l'ARC reçoivent automatiquement 0 point pour ce facteur spécifique. Il est important de noter que cela ne les rend pas inadmissibles au programme. Ils demeurent parfaitement admissibles au volet Priorités relatives à la main-d'œuvre s'ils satisfont aux autres critères de base, mais ils devront compenser cette absence de points par d'autres facteurs (niveau d'études, compétences linguistiques, etc.).

Le cas des médecins indépendants Les médecins exerçant à titre indépendant en Ontario bénéficient d'un traitement particulier. S'ils facturent leurs services sous un numéro de l'Assurance-santé de l'Ontario (OHIP) et qu'ils sont dûment autorisés par l'Ordre des médecins et chirurgiens de l'Ontario (CPSO), ils peuvent déclarer leurs antécédents fiscaux pour obtenir ces points.

De plus, ces médecins sont exemptés de l'exigence d'avoir une offre d'emploi formelle et ne sont pas notés sur le critère du taux horaire. Attention toutefois : les médecins qui ne détiennent qu'une simple autorisation d'exercice pour études postdoctorales (postgraduate education licence) ne sont pas admissibles à cette dispense et doivent répondre aux critères standards.